
So Sachen:
Ich werde Dritte und obwohl ich "unteres Mittelfeld" als Saisonziel habe, sind am Saisonende alle unzufrieden, weil wir deutlich hinter den Erwartungen geblieben sind.
Und ein Spieler hat als persönliches Ziel "Möchte Stammspieler in der 2. Mannschaft werden". Obwohl ich den für die 1. Mannschaft geholt habe, er viel zu stark ist für die Reserve und er im Grunde Stammspieler in der 1. Mannschaft ist. Dennoch ist er unglücklich.
Diese verstärkte "Teamzufriedenheit" ist auch gut gemeint und schlecht umgesetzt. Ende August habe ich schon 2x mit jedem Spieler meines Teams gesprochen, dennoch kommt ständig der Hinweis, dass ich zu wenig mit meinen Spielern spreche. Dann spreche ich monatelang wieder gar nicht mit den Spielern und es stört niemanden.
Zudem gibt es einen Abzug, da ich immer mit den gleichen Spielern spreche und andere vernachlässige. Was aber nicht stimmt, ich habe mit allen Spielern exakt gleich oft gesprochen.